2022年度：札幌市主催「ローカルマッチプロジェクト」参加企業募集のお知らせ

新卒採用に取り組む札幌の中小企業を支援する事業です。

「新卒採用が初めて」「慣れていない」「採用できるか不安」。そんな札幌市内の中小企業と地元就職を希望する大学生のマッチングを目指すのが、札幌市が主催するローカルマッチプロジェクトです。将来に期待が持てる若手人材の獲得に、ぜひローカルマッチプロジェクトをご活用ください。

新卒学生を採用するメリット

◎組織への帰属意識が高い
新卒学生は、自分のやり方や考え方に固執しない素直さが魅力です。会社に対する愛着も湧きやすく、会社の価値観が浸透しやすいと言われています。
◎長期間の活躍、育成が可能
入社後は長期間の定着が期待でき、業務に必要な知識・経験を計画的に身に付けさせることができます。将来の幹部候補への育成も望めます。
◎柔軟な意見や発想に期待
若者らしい意見や柔軟な発想を取り入れて、事業に生かすことができます。新人が入ることで先輩社員への刺激にもなります。
◎職場の若返り
新卒学生の大半は20代前半であり、職場の若返りが期待できます。若手が活躍することで職場に活気も生まれます。

「ローカルマッチプロジェクト」のサービス内容

■採用活動に欠かせない様々なサービスをご利用いただけます。

◎新卒向け求人サイト「ジョブキタ就活」に企業情報を掲載！（約1年間）
学生が魅力を感じるような掲載内容の提案・取材・原稿制作、学生への企業情報メール配信まですべてサポートします。

◎学生と直接話せる「合同企業説明会」への出展！（2回）
7月6日（水）開催の合同企業説明会への参加と、下記日程のうちいずれか1回への参加が可能です。
◇日程：2022年6月17日（金）、10月12日（水）、11月16日（水）、12月14日（水）、2023年1月18日（水）※予定
◇会場（全日程）：ジョブキタプラザ（札幌市中央区南1条西6丁目20-1 ジョブキタビル）

◎採用ノウハウを伝える特別セミナーへご招待！
採用のプロフェッショナルが、スムーズな採用活動ノウハウをレクチャーいたします。セミナーは4月20日（水）実施予定です。
◇日時：4月20日（水）13：30〜15：30
◇会場：ジョブキタプラザ

◎入社前の内定者向け研修（12月予定）への参加

◎1社につき2名体制で採用活動をフルサポート！
新卒採用マニュアルの提供、学生へのアプローチ方法のアドバイス等、新卒採用に慣れていない企業も安心して採用活動を行えるようにサポートします。

■参加費用
特別価格10万円（税込11万円）

参加のお申し込みはこちらの受付フォームからお願いいたします
⇒2022年度「ローカルマッチプロジェクト」参加企業受付フォーム
※申込フォームに入力された企業名は、ご参加いただく場合、当事業の各種告知物に掲載いたしますので、正式名称で入力くださいますようお願いいたします。

参加企業募集要項

■申込期間：2月14日（月）10：00〜3月11日（金）10：00※予定
■参加企業枠：25社限定
・上限の25社を超えた場合は抽選にて決定します。
・参加企業の確定、抽選の結果については3月16日（水）までにメールにてお知らせします。
■対象となる企業：以下のすべての条件に当てはまる企業が対象です。
・中小企業基本法に定める中小企業に該当する企業。
・札幌市内に本社を構えている。
・令和5年4月から大卒予定者を正社員として雇用する予定がある。
・過去に本事業への参加経験がない。
・過去3年間、「民間企業が運営する有料の新卒向け求人サイト（例：ジョブキタ就活、リクナビ、マイナビ等）」に掲載したことがない。
・本事業が主催する合同企業説明会（2022年7月予定）および採用セミナーへの参加
・事業効果確認の調査へのご協力

■参加申込方法
こちらの受付フォームからお願いいたします
⇒2022年度「ローカルマッチプロジェクト」参加企業受付フォーム
※申込フォームに入力された企業名は、ご参加いただく場合、当事業の各種告知物に掲載いたしますので、正式名称で入力くださいますようお願いいたします。

お問い合わせ先

ローカルマッチプロジェクト事務局（株式会社北海道アルバイト情報社 総合企画部）
住所：札幌市中央区南1条西6丁目20-1 ジョブキタビル
TEL：011-223-3533（受付／月曜〜金曜9：00〜17：00※祝日除く）
Mail：localmatch@haj.co.jp